Обучаем ребенка различным навыкам с помощью детских игр

В последние годы появилось множество развивающих игр для детей. С их помощью с самого раннего возраста наши малыши могут обучаться определенным движениям и навыкам. В подарок ребенку часто выбирают не просто игрушку, а, например, яркие пазлы, с помощью которых малыш осваивает сложный процесс составления частей в единое целое. Но какими замечательными не были бы игрушки, они становятся еще более ценными, когда ребенок играет вместе с мамой или папой.

Несколько лет назад в магазинах появилось большое количество наборов для самостоятельного изготовления бус, браслетов и брелоков. Детям 5-7 лет бывает трудно справиться со столь интересным и заманчивым делом, как создание украшений. Ведь это кропотливое занятие, требующее усидчивости. Маленькие модницы, как правило, стараются придумать свою комбинацию из бусин.

В магазинах можно приобрести наборы для самостоятельного изготовления мягких игрушек. В этом деле родительская помощь может потребоваться и детям постарше. Ведь нужно разложить детали будущей игрушки согласно схеме, а потом аккуратно сшить и набить их. Эта работа тоже требует усидчивости, но зато в результате получится симпатичный зайчонок или бегемотик, который может стать любимой игрушкой.

Еще одним популярным видом самостоятельного детского творчества стало изготовление фигурок из гипса с их последующим раскрашиванием. Детям нравится заливать раствор в формочку, а потом доставать оттуда готовую скульптурку. Родительская помощь требуется, как правило, для приготовления однородного раствора. Маленькие дети еще не понимают физических особенностей этого процесса. Плохо перемешанный раствор хуже застывает, и фигурка может легко сломаться. Зато в случае хорошей работы скульптора можно заняться самым интересным – раскрашиванием фигурок.

Недавние публикации

CRM a fost implementat, dar mai ușor nu a devenit: semne că...

Ideea de CRM sună foarte bine: „totul într-un singur loc, clienții nu se pierd, management pe date, funnel transparent”....

Echipa a crescut, dar sistemul de management — nu: semne că vechiul...

Cât timp într-o companie sunt 5–10 oameni, multe se țin pe energia proprietarului și pe înțelegeri personale. Toți se...

Când echipa crește, dar banii nu: un tablou familiar

Compania angajează oameni noi în vânzări: CV-uri, interviuri, onboarding, salarii, locuri de muncă, licențe CRM. Trec 6–12 luni și...

CRM внедрили, а легче не стало: признаки, что система работает против команды

Идея CRM звучит заманчиво: “всё в одном месте, клиенты не теряются, управление по цифрам, прозрачная воронка”. На презентациях и...

Не пропустите

Вам может понравиться