Десятки миллионов леев недополучает госбюджет каждый выходной день

Десятки миллионов леев недополучает  госбюджет каждый день, объявленный выходным. Причины этого, как пояснил министр экономики Октавиан Калмык, не только в простое предприятий. После праздничных дней производительность труда работников ниже, и восстанавливается она медленно.

«С экономической точки зрения, речь идет о потерях для госбюджета и частного сектора в десятки миллионов леев. Учитывая наше стремление к ускоренному экономическому росту, думаю, следовало бы сократить количество выходных дней и сосредоточится на достижении намеченных целей», — cказал министр экономики Октавиан Калмык.

На эту проблему обратил внимание и премьер-министр. На заседании правительства в минувшую среду во время обсуждения вопроса об объявлени выходным 1 июня Павел Филип отметил, что праздничных дней в нашей стране многовато и это ведет к бюджетным потерям.

Как уверены эксперты, после выходных производительность труда низкая, и восстанавливается она медленно.

«Есть дни, когда в стране ничего не производится и, как следствие, экономический рост поставлен на паузу. Некоторые выходные отрабатываются в другие дни — по субботам, но мы все понимаем, что производительность во время отработки ниже, и это тоже отрицательно сказывается на экономике», — заявил экономический эксперт Евгений Гилецкий.

Жители столицы относятся к практике отработки выходных дней неоднозначно.

«Выходные дни нужны, чтобы поехать к родителям и еще куда-нибудь».

«Все эти новые праздники никому не нужны».

«Сплошные неудобства. Люди строят планы, а потом приходится их менять. Да и качество труда падает».

В Молдове 13 официальных выходных дней в году. Это третий показатель среди европейских стран. Больше всего выходных в Австрии — 15; в Румыни, Франции и Греции — 14.

Недавние публикации

CRM a fost implementat, dar mai ușor nu a devenit: semne că...

Ideea de CRM sună foarte bine: „totul într-un singur loc, clienții nu se pierd, management pe date, funnel transparent”....

Echipa a crescut, dar sistemul de management — nu: semne că vechiul...

Cât timp într-o companie sunt 5–10 oameni, multe se țin pe energia proprietarului și pe înțelegeri personale. Toți se...

Când echipa crește, dar banii nu: un tablou familiar

Compania angajează oameni noi în vânzări: CV-uri, interviuri, onboarding, salarii, locuri de muncă, licențe CRM. Trec 6–12 luni și...

CRM внедрили, а легче не стало: признаки, что система работает против команды

Идея CRM звучит заманчиво: “всё в одном месте, клиенты не теряются, управление по цифрам, прозрачная воронка”. На презентациях и...

Не пропустите

Вам может понравиться