Дональд Трамп стал Человеком года по версии журнала Time

Редакция американского журнала TIME выбрала Человека года-2016. Им стал избранный президент США Дональд Трамп, сумевший победить бывшего государственного секретаря Хиллари Клинтон на выборах в результате напряженной кампании.

Читатели TIME, согласно результатам онлайн-голосования, которое завершилось ранее, выбрали Человеком года премьер-министра Индии Нарендру Моди. Он уже становился Человеком года по версии читателей в 2014 году, когда он сменил на посту премьера Манмохана Сингха.

Примечательно, что две версии Человека года ни разу не совпадали.

Второе место в рейтинге заняла экс-госсекретарь США Хиллари Клинтон, баллотировавшаяся на пост главы государства. На третье место редакция поместила хакеров, которые, как отметили составители рейтинга, «избрали своей мишенью саму демократию».

В шорт-лист кандидатов журнал также внес президента России Владимира Путина, главу Турции Реджепа Тайипа Эрдогана и премьер-министра Индии Нарендру Моди.

Ранее свой выбор сделали читатели Time. По их мнению, звания Человека года достоин именно Моди.

Он набрал больше голосов, чем действующий президент США Барак Обама и Трамп.

Впервые такой рейтинг был составлен журналом в 1927 году. Тогда Человеком года стал американский летчик Чарльз Линдберг, первым в одиночку пересекший по воздуху Атлантический океан. Этого звания был удостоен также, например, Джордж Буш-младший, папа римский Иоанн Павел II, Уинстон Черчилль, а также Иосиф Сталин.

В 2007 году Человеком года был выбран Владимир Путин.

Дональд Трамп стал Человеком года по версии журнала Time

Недавние публикации

Cum să creezi și să menții „jocul” în echipă, astfel încât toți...

În multe companii, angajații pur și simplu „vin la muncă”. Formal totul pare în regulă: există taskuri, planuri, rapoarte....

De ce angajații refuză să-și planifice acțiunile și cum să lucrați cu...

În multe companii, managerul spune: „Faceți planuri de acțiuni: ce veți face pentru a ajunge la rezultat”. Angajații aprobă,...

Inteligența artificială în business: cui îi este cu adevărat necesară și cum să o implementezi corect

Subiectul inteligenței artificiale este astăzi peste tot. Unii vor „să atașeze urgent o rețea neuronală”, alții caută „prompt-engineeri”, iar...

Как создать и поддерживать “игру” в команде, чтобы все были вовлечены

Во многих компаниях сотрудники “ходят на работу”. Формально всё нормально: задачи есть, планы есть, отчёты есть. Но внутри —...

Не пропустите

Вам может понравиться