Экс-мэра Ясс Георге Никиту приговорили к четырем годам лишения свободы

Бывший мэр муниципия Яссы, социал-демократ Георге Никита приговорен к четырем годам лишения свободы за получение взятки. Трибунал Бухареста огласил приговор в понеденльник, 13 ноября, сообщает digi24.ro

Суд также лишил экс-чиновника права претендовать на выборные должности и занимать другие публичные посты в течение трех лет после отбывания основного наказания.

По тому же делу осужден и бизнесмен Тибериу Урлэряну. Он получил восемь месяцев тюрьмы условно.

Прокуроры Национального департамента по борьбе с коррупцией (НДБК) обвинили Никиту в получении взятки от Урлэряну и других бизнесменов. По версии обвинения, экс-мэр получил 10% контракта на 70 млн румынских леев, подписанного с румынским холдингом, подконтрольным Тибериу Урлэряну. Кроме денег, Никите предоставляли скидки на посещение люксовой гостиницы в Бухаресте и оплатили расходы на поездку в Китай.

Весной 2017 бывший вице-председатель Социал-демократической партии Румынии (СДПР) Георге Никита занял пост советника председателя уездного совета Ясс Марчела Попы.

Экс-мэр фигурирует в еще одном уголовном деле, переданном в суд в ноябре 2015 года. Обвинение предполагает, что Никита использовал местную полицию для слежки за бывшей возлюбленной.

Напомним, утром 13 ноября, лидера Социал-демократической партии Румынии Ливиу Драгню  допросили прокуроры Нацдепартамента по борьбе с коррупцией. Председателя палаты депутатов румынского парламента подозревают в создании преступной группы и мошенничестве при использовании европейских фондов.

Недавние публикации

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

De ce clienții nu înțeleg pentru ce plătesc: cum „împachetezi” valoarea fără „apă”

O situație frecventă în B2B și servicii: produsul e ok, echipa lucrează, concurenți există, dar clienții se blochează constant...

Почему хорошие сотрудники не растут в руководителей: как развивать “вторую линию”

Почти в каждой компании есть сильные исполнители: надёжные, умные, ответственные. На них можно опереться, они “тащат”, не подводят, закрывают...

Не пропустите

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться