Нэстасе о компании, потребовавшей в ЕСПЧ от государства компенсацию в размере 10 миллионов леев: «Мы являемся свидетелями новой попытки ограбления гражданина-налогоплательщика»

Мы стали свидетелями новых попыток ограбления гражданина-налогоплательщика через схему, сотканную из политики и молдавского  правосудия. Об этом заявил лидер Партии «Платформа Достоинство и Правда» Андрей Нэстасе после того, как фирма Ruta-Prim SRL, контролируемая семьей либерала Юрия Топалэ, заявила, что будет требовать в ЕСПЧ от Республики Молдова 10 миллионов леев в качестве возмещения ущерба в результате спора с примэрией Кишинева.

В связи с этим Андрей Нэстасе призывает неправительственные организации и прессу по расследованиям обратить на это внимание.

«Призываю неправительственные организации и прессу,  специализирующуюся на расследованиях, отреагировать, вмешаться, забить тревогу, чтобы услышали не только в Генеральной прокуратуре, но и в суде в Страсбурге. Только совместными с гражданским обществом усилиями и созданием независимых телеканалов нам удалось раскрыть мошеннические схемы и спасти государство от грабежа на сотни миллионов леев. Подобные случаи стали общеизвестными: Aroma Floris, Norma SRL и др. Невмешательство тех, кто может и должен что-то сделать, означает соучастие» — написал лидер ППДП на своей странице в Facebook.

Отметим, что транспортная компания либерала Юрия Топалэ требует в ЕСПЧ от Республики Молдова возмещения ущерба в размере десяти миллионов леев, так как примэрия не компенсировала часть потерь фирмы, хотя обещала это делать.

Власти мотивировали отказ тем, что отвечают только за деятельность муниципальных предприятий. В марте 2013 года представители Ruta-Prim подали на примэрию в суд и потребовали компенсацию в 10 миллионов леев.

Суд сектора Центр вынес решение в пользу компании, однако ВСП отменила решение первой инстанции и отклонила ходатайство компании.

Соответственно, фирма Ruta-Prim обратилась в ЕСПЧ, ссылаясь на несколько процессуальных нарушений при рассмотрении дела.

Недавние публикации

CRM a fost implementat, dar mai ușor nu a devenit: semne că...

Ideea de CRM sună foarte bine: „totul într-un singur loc, clienții nu se pierd, management pe date, funnel transparent”....

Echipa a crescut, dar sistemul de management — nu: semne că vechiul...

Cât timp într-o companie sunt 5–10 oameni, multe se țin pe energia proprietarului și pe înțelegeri personale. Toți se...

Când echipa crește, dar banii nu: un tablou familiar

Compania angajează oameni noi în vânzări: CV-uri, interviuri, onboarding, salarii, locuri de muncă, licențe CRM. Trec 6–12 luni și...

CRM внедрили, а легче не стало: признаки, что система работает против команды

Идея CRM звучит заманчиво: “всё в одном месте, клиенты не теряются, управление по цифрам, прозрачная воронка”. На презентациях и...

Не пропустите

Вам может понравиться