Доклад Kroll-2 находится на финальном этапе редактирования

Второй доклад американского агентства Kroll о расследовании мошеннического вывода денег из банковской системы Молдовы находится на финальном этапе редактирования. В ближайшие недели его передадут молдавским властям. Об этом говорится в сообщении Национального банка Молдовы (НБМ).

Представители Kroll и Steptoe & Johnson посетили 7 ноября Кишинев, где встретились с чиновниками госучреждений Молдовы для согласования структуры, сроков и стратегии возмещения активов, выведенных в результате мошенничества в 2014 году. Оно привело к банкротству трех молдавских банков (Banca de Economii, Banca Socială и Unibank).

Заседание прошло под председательством премьер-министра Молдовы Павла Филипа. В нем также приняли участие спикер, президент НБМ, министр экономики и инфраструктуры, министр юстиции, представители Генпрокуратуры, Антикоррупционной прокуратуры, Национального центра по борьбе с коррупцией и Агентства по возмещению добытого преступным путем имущества.

Расследователи Kroll представили обновленную версию стратегии возмещения похищенных активов, которая учитывает предыдущие комментарии НБМ, Агентства по возмещению добытого преступным путем имущества и Антикоррупционной прокуратуры.

Стороны договорились, что будут внедрять стратегию под руководством молдавских органов расследования и прокуратуры при поддержке Kroll. Это предполагает создание базы для анализа и обмена информацией, полученной в результате расследования и  на национальном, и на международном уровнях. Власти Молдовы создадут рабочую группу, которая будет работать с экспертами Kroll и регулярно получать самую свежую информацию о прогрессе в этом деле.

Кроме того, обсудили важность информирования общественности и партнеров по развитию о результатах расследования.

В конце октября о втором отчете Kroll рассказал спикер парламента Андриан Канду. Он надеется, что документ поможет навести порядок не только в банковской системе, но и в политической жизни Молдовы, а также в бизнес-среде. Еще Канду заявил, что намерен настаивать на том, чтобы большую часть данных отчета можно было представить общественности.

Недавние публикации

Cum să creezi și să menții „jocul” în echipă, astfel încât toți...

În multe companii, angajații pur și simplu „vin la muncă”. Formal totul pare în regulă: există taskuri, planuri, rapoarte....

De ce angajații refuză să-și planifice acțiunile și cum să lucrați cu...

În multe companii, managerul spune: „Faceți planuri de acțiuni: ce veți face pentru a ajunge la rezultat”. Angajații aprobă,...

Inteligența artificială în business: cui îi este cu adevărat necesară și cum să o implementezi corect

Subiectul inteligenței artificiale este astăzi peste tot. Unii vor „să atașeze urgent o rețea neuronală”, alții caută „prompt-engineeri”, iar...

Как создать и поддерживать “игру” в команде, чтобы все были вовлечены

Во многих компаниях сотрудники “ходят на работу”. Формально всё нормально: задачи есть, планы есть, отчёты есть. Но внутри —...

Не пропустите

Вам может понравиться