Профсоюзы образования подтвердили решение об организации акции протеста

Профсоюзы сферы образования подтвердили решение о проведении акций протеста в период с 17 по 20 января. Информацию подтвердили для IPN в Федерации профсоюзов образования и науки после заседания Генерального совета федерации, которое состоялось в четверг, 12 января.

Работники системы образования выйдут на улицы, чтобы потребовать от правительства повышения заработной платы на 50%. Учителя будут выходить на протесты, несмотря на то, что правительство объявило, что сделает инвентаризацию системы, чтобы определить количество работников в данной области, которые имеют зарплату ниже прожиточного минимума.

Основные претензии профсоюзов образования связаны с повышением заработной платы, должностного оклада педагогического персонала и научно-педагогических кадров на 50% начиная с 1 января 2017 года, увеличением единовременного пособия молодым специалистам отрасли при трудоустройстве, годового перерасчета размера пенсий для работающих пенсионеров, и с увеличением размера стипендий на 20% начиная с 1 января текущего года.

Профсоюзы утверждают, что зарплата учителей была изменена последний раз в 2014 году, но ниже уровня прожиточного минимума. Кроме того, профсоюзы отмечают несоответствие между уровнем заработной платы педагогического персонала и среднемесячной зарплаты в национальной экономике.

Недавние публикации

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда бизнес вроде бы прибыльный, отчёты “плюсовые”, продажи идут, а в...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

De ce clienții nu înțeleg pentru ce plătesc: cum „împachetezi” valoarea fără „apă”

O situație frecventă în B2B și servicii: produsul e ok, echipa lucrează, concurenți există, dar clienții se blochează constant...

Не пропустите

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться