Шалару призвал либералов созвать Конгресс и выступить за реформирование ЛП

Министр обороны Анатол Шалару обратился «ко всем членам партии, чтобы они попросили созвать внеочередное заседание конгресса и проголосовали за новое руководство» Либеральной партии.

Шалару написал на Facebook, что причины, по которым Политическое бюро ЛП отозвало политическую поддержу, нереальны и лишены здравого смысла. По его словам, главной причиной послужила просьба Шалару о том, чтобы Михай Гимпу подал в отставку с поста председателя ЛП и созыв внеочередного заседания Конгресса с целью выбора нового руководства, «способного вытащить партию из зоны 1%».

Первый вице-председатель формирования добавил, что «для Михая Гимпу Либеральная партия — это лишь инструмент для власти, тщеславия и бизнеса».

«По этим причинам Михай Гимпу окружил себя послушными людьми и предпринимателями, превратив партию в обычное ООО, которое должно обеспечить комфортное существование ему и его группе интересов. Используя партию в собственных интересах, Гимпу предал Движение Национального возрождения, унионизм и все, что означает «румынизм» и Бессарабия», — добавил либерал.

В продолжении Шалару обратился ко всем членам ЛП. Он предложил им попросить созвать внеочередное заседание конгресса, где на голосование будет поставлен вопрос о новом руководстве и его членах.

«Возрождение нашего формирования возможно лишь в том случае, если мы проведем реформы, устраним бизнес-интересы, которые захватили Либеральную партию, а также откроем двери новым людям. Я никогда не держался за должности. Будучи ещё министром обороны, сделаю сравнение. Я, в отличие от некоторых «либералов», всегда чувствовал себя солдатом на службе идеалу и я боролся вместе с людьми, членами ЛП, которые работали днями и ночами напролет. И, поверьте, я работал не для того, чтобы кто-то вечно занимал кресло председателя», — написал он.

Напомним, накануне Политическое бюро Либеральной партии по просьбе Михая Гимпу отказало первому вице-председателю Анатолу Шалару в политической поддержку.

Недавние публикации

CRM a fost implementat, dar mai ușor nu a devenit: semne că...

Ideea de CRM sună foarte bine: „totul într-un singur loc, clienții nu se pierd, management pe date, funnel transparent”....

Echipa a crescut, dar sistemul de management — nu: semne că vechiul...

Cât timp într-o companie sunt 5–10 oameni, multe se țin pe energia proprietarului și pe înțelegeri personale. Toți se...

Când echipa crește, dar banii nu: un tablou familiar

Compania angajează oameni noi în vânzări: CV-uri, interviuri, onboarding, salarii, locuri de muncă, licențe CRM. Trec 6–12 luni și...

CRM внедрили, а легче не стало: признаки, что система работает против команды

Идея CRM звучит заманчиво: “всё в одном месте, клиенты не теряются, управление по цифрам, прозрачная воронка”. На презентациях и...

Не пропустите

Вам может понравиться