Судебный исполнитель Александр Ткаченко «отжал» у Кишиневской мэрии 4 участка земли | Deschide Știrea

Столичная примэрия сообщает, что муниципий лишился еще 4-ех земельных участков. Согласно судебному предписанию, судебный исполнитель Александр Ткаченко составил протокол, в котором принял решение об отчуждении земель, площадью в 0,07 гектар, сообщает Actualitati.md.

В примэрии утверждают, что судебный исполнитель изменил порядок исполнения судебного решения и подменил собой местную власть.

Столичная администрация обратилась в Национальный антикоррупционный центр и потребовала наложить секвестр на земельные участки. Кроме того, были опротестованы протоколы, составленные судебным исполнителем, а также направлен запрос в Министерство юстиции, с требованием наложить санкции в отношении судебного исполнителя.

Напомним, неделей ранее стало известно, что примэрия лишилась 20 земельных участков в Кишиневе, решение об отчуждении которых принял судебный исполнитель Якоб Мирон. Сам Киртоакэ признал, что ущерб, нанесенный муниципию составил десятки, а сотни тысяч евро.

Недавние публикации

Почему Range Rover остаётся символом статуса и вкуса

От наследия и дизайна до актуальных технологий: что делает Range Rover выбором тех, кто ценит качество и репутацию В автомобильном...

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда бизнес вроде бы прибыльный, отчёты “плюсовые”, продажи идут, а в...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

Не пропустите

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться