В Молдове может измениться механизм определения инвалидности

Министерство труда, социальной защиты и семьи разработало новую концепцию по реформированию системы определения инвалидности

После реформирования пенсионной системы в Молдове грядут новые изменения. На этот раз речь пойдет о механизме предоставления группы инвалидности. Концепция этой реформы разработана специалистами министерства труда, социальной защиты и семьи республики.

По словам главы Минсоцтруда республики Стеллы Григораш, реформа системы абсолютно необходима.

«Реформа будет базироваться на объективной и справедливой оценке граждан в процессе определения ограничения возможностей, уважая человеческое достоинство, так, чтобы национальная система была корректной, неподкупной, транспарентной и прочной, которая бы соответствовала нуждам населения», — сказала Григораш.

Реформа будет основана: на применении беспристрастного механизма определения инвалидности путем структурного и функционального реформирования Национального консилиума установления ограничения возможностей и трудоспособности; на соответствии процедуры определения инвалидности к международным стандартам и наращивании потенциала специалистов, участвующих в определении инвалидности.

Авторы законопроекта считают, что реформирование системы улучшит инструменты и критерии определения инвалидности.

Недавние публикации

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда бизнес вроде бы прибыльный, отчёты “плюсовые”, продажи идут, а в...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

De ce clienții nu înțeleg pentru ce plătesc: cum „împachetezi” valoarea fără „apă”

O situație frecventă în B2B și servicii: produsul e ok, echipa lucrează, concurenți există, dar clienții se blochează constant...

Не пропустите

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться