Влад Плахотнюк представил собственный проект развития страны

Председатель Демпартии Влад Плахотнюк представил собственный проект развития страны. Его суть — уже в названии: «Здесь, дома, в Молдове», а цель – процветающее общество, в котором у граждан будут хорошие условия для жизни дома, необходимость уезжать на работу за границу отпадет, а те, кто трудится за рубежом, сможет вернуться.  Выступая на съезде ДПМ, Влад Плахотнюк предложил уравнять этот проект с государственной доктриной, чтобы к нему могли присоединиться и другие партии. 

Как уверен председатель ДПМ,каждый серьёзный политик должен обладать собственным видением развития страны.

«Убежден, что видение относительно нашей страны можно определить, исходя из желания граждан иметь такую страну, в которой они и их дети хотели бы жить, учится и работать, без необходимости уезжать в поисках лучшей доли. Я настаиваю на идее, что наше видение должно ориентироваться на то, что происходит внутри страны, а не за ее пределеами. И наше видение можно определить простыми словами — «Здесь, дома, в Молдове». Это видение, в котором нуждается не только каждый гражданин, но и наше государство. Со слов тех, кто уехал за границу, я знаю, что они предпочли бы остаться на родине, в Молдове, если бы здесь условия для жизни были получше и была бы перспектива достойного будущего», — заявил председатель ДПМ Влад Плахотнюк.

Влад Плахотнюк уверен: только когда благосостояние граждан Молдовы вырастет, можно будет убедить вернуться домой тех, кто уехал из страны.

«Я решил начать кампанию, которая поможет трансформировать видение в национальную идею. Видение, которое объединит нас всех в наших стремлениях, независимо от этнической принадлежности, возраста, идеологических предпочтений или социального статуса. Это видение вернет нам уверенность, что все наши индивидуальные и коллективные действия в экономической, политической и социальной областях обернутся в итоге лучшей жизнью Здесь, Дома, в Молдове», — добавил председатель ДПМ.

Как отметил Влад Плахотнюк, все, что он делает лично, а также в рамках правления, через реформы в сфере госадминистрации или образования, привлечение инвестций или создание рабочих мест, поддержку культуры и просветительской работы, помощь развитию спорта и борьбу с бытовым насилием — все это ради лучшего будущего для Молдовы.

Недавние публикации

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

De ce clienții nu înțeleg pentru ce plătesc: cum „împachetezi” valoarea fără „apă”

O situație frecventă în B2B și servicii: produsul e ok, echipa lucrează, concurenți există, dar clienții se blochează constant...

Почему хорошие сотрудники не растут в руководителей: как развивать “вторую линию”

Почти в каждой компании есть сильные исполнители: надёжные, умные, ответственные. На них можно опереться, они “тащат”, не подводят, закрывают...

Не пропустите

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться