РекомендуемКак компания теряла 40% заявок и не замечала этого...

Как компания теряла 40% заявок и не замечала этого (и что помогло это исправить)

Как компания теряла 40% заявок и не замечала этого (и что помогло это исправить)

Реальный кейс из практики бизнес-консалтинга и внедрения CRM.


1. Исходная ситуация

Компания из сферы услуг — активная реклама, стабильный поток лидов.
Руководитель уверен, что “всё работает”: отдел продаж на месте, заявки приходят, клиенты обслуживаются.

Но один факт не давал покоя:
бюджет на рекламу растёт, а выручка — нет.

Рекламные отчёты показывают: стоимость лида нормальная, клики идут.
Значит, логика простая — “виноват отдел продаж”.
Менеджеров начали менять, но результата не появилось.


2. Что мы сделали

Начали с простого: внедрили CRM и подключили аналитику заявок из рекламы.
Не чтобы “контролировать людей”, а чтобы увидеть картину.

Через две недели стало видно:
из 100 лидов, поступающих в день, до этапа первого контакта доходило только 60.

Остальные 40% терялись — не потому что менеджеры не хотели работать, а потому что никто не видел потока целиком.
Часть заявок приходила по почте, часть — через мессенджеры, часть — с формы сайта.
Ни один менеджер не знал, кто за что отвечает.


3. Что оказалось истинной причиной

CRM показала не “плохих людей”, а плохую организацию процессов:

  • нет единой точки входа заявок;

  • нет распределения по ответственным;

  • нет напоминаний и контроля сроков;

  • руководитель узнаёт о проблемах только по жалобам клиентов.

Иными словами, компания жила в иллюзии управляемости.


4. Решение

После анализа выстроили систему:

  1. Все заявки фиксируются в CRM автоматически из всех каналов.

  2. Назначается ответственный и дедлайн.

  3. Введены напоминания о перезвонах и отчётность по конверсии.

  4. Еженедельный отчёт владельцу по воронке: где потери, где узкие места.


5. Результат

Через месяц:

  • Потери заявок снизились с 40% до 8%.

  • Скорость реакции на клиента выросла с 6 часов до 30 минут.

  • Конверсия в продажу увеличилась на 27%.

  • Рекламный бюджет остался тем же, но прибыль выросла на 38%.


6. Вывод

Пока бизнес не видит, где теряет, он не может управлять ростом.
CRM и аналитика — это не про “контроль”, это про видимость.
Потому что невозможно улучшить то, чего не видно.

Latest news

Cum să creezi și să menții „jocul” în echipă, astfel încât toți să fie implicați

În multe companii, angajații pur și simplu „vin la muncă”. Formal totul pare în regulă: există taskuri, planuri, rapoarte....

De ce angajații refuză să-și planifice acțiunile și cum să lucrați cu asta

În multe companii, managerul spune: „Faceți planuri de acțiuni: ce veți face pentru a ajunge la rezultat”. Angajații aprobă,...

Inteligența artificială în business: cui îi este cu adevărat necesară și cum să o implementezi corect

Subiectul inteligenței artificiale este astăzi peste tot. Unii vor „să atașeze urgent o rețea neuronală”, alții caută „prompt-engineeri”, iar...

Как создать и поддерживать “игру” в команде, чтобы все были вовлечены

Во многих компаниях сотрудники “ходят на работу”. Формально всё нормально: задачи есть, планы есть, отчёты есть. Но внутри —...

Must read

De ce angajații refuză să-și planifice acțiunile și cum să lucrați cu asta

În multe companii, managerul spune: „Faceți planuri de acțiuni:...

You might also likeRELATED
Recommended to you