НовостиИгоря Гамрецкого приговорили к двум годам тюрьмы

Игоря Гамрецкого приговорили к двум годам тюрьмы

Бывшего главу столичного управления транспорта Игоря Гамрецкого приговорили к двум годам лишения свободы. Такое решение принял суд столичного сектора Буюканы, сообщает Newsmaker.

Его признали виновным в извлечении выгоды из влияния при организации тендера на отбор компании для обустройства платных парковок в столице.

Он также не сможет три года занимать государственные должности.

Гамрецкого задержали 25 апреля, его арестовали, а затем перевели под судебный контроль. Гамрецкий сотрудничал со следствием и признал свою вину.

В начале июля мэр Кишинева Дорин Киртоакэ подписал указ об отстранении Гамрецкого от должности главы управления транспорта. Указ подписан в связи с тем, что Гамрецкий проходит обвиняемым по уголовному делу.

По этому же делу в извлечении выгоды из влияния и пассивной коррупции обвиняют Дорина Киртоакэ. Его задержали в конце мая и поместили под домашний арест.

Latest news

В Молдове компании получили доступ к мгновенным B2B-переводам через MIA

Национальный банк Молдовы расширил возможности системы MIA Instant Payments: с 2 марта 2026 года компании могут отправлять и получать...

Сколько каналов привлечения должен использовать малый бизнес

Владелец запускает рекламу. Например — таргет в Instagram, Faceboo, Google. Проходит неделя, другая… и никакого взрывного результата. Вывод: «Маркетинг не работает». Или...

Источник: Похититель Чауса Торкотюк не выпустит его живым

Скандально известного экс-судью Николая Чауса, похищенного на территории Молдовы и вывезенного в Украину весной этого года вряд ли кто-то...

ALEXANDR OLEINIC: ÎN ALEGERI, SLOGANUL PARTIDULUI POPULAR VA FI „CREDEM ÎN MOLDOVA”!

Alexandru Oleinic, președintele Partidului Popular din Republica Moldova (PPRM), deputat independent, a vorbit, în cadrul unui interviu pentru TRIBUNA,...

Must read

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

You might also likeRELATED
Recommended to you