Минимальная заработная плата с сегодняшнего дня – выше

С этого месяца минимальная зарплата увеличивается на 280 леев и достигнет 2 380 леев в месяц. В соответствии с проектом, принятым правительством, минимальный уровень устанавливается в размере 14,09 леев в час или 2 380 леев в месяц, рассчитанный на полный рабочий день, в среднем 169 леев в месяц.

Размер гарантированной минимальной заработной платы в реальном секторе пересматривается правительством ежегодно в зависимости от роста суммарного индекса потребительских цен и темпов роста производительности труда.

При определении нового уровня будет учитываться уровень инфляции 6,4% (в 2016 г. по сравнению с 2015 г.), темп роста валовой добавленной стоимости на 4,8 %, снижение среднего количества работников в 2016 г. по сравнению с 2015 г. — на 2%.

Темпы роста производительности труда это соотношение между скоростью роста валовой добавленной стоимости и скоростью роста среднего числа работников, и было равно 6, 9%. Таким образом, общее увеличение индекса потребительских цен и темпов роста производительности труда на национальном уровне составляет 13,3%.

Согласно действующему законодательству, в случае применения единиц тарифной системы оплаты труда, или в случае системы нетарифного заработной платы, ежемесячная заработная плата работника не может быть ниже минимальной гарантированной заработной платы в реальном секторе, установленным Правительством после консультаций с социальными партнерами.

Недавние публикации

Почему Range Rover остаётся символом статуса и вкуса

От наследия и дизайна до актуальных технологий: что делает Range Rover выбором тех, кто ценит качество и репутацию В автомобильном...

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда бизнес вроде бы прибыльный, отчёты “плюсовые”, продажи идут, а в...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de încredere, inteligenți, responsabili. Te poți baza pe ei, „trag” greu,...

Serviciul ca avantaj competitiv: ce îl face, de fapt, pe client loial

În majoritatea nișelor de azi, să concurezi doar prin preț e o fundătură. Clientul are opțiuni: produse similare, promisiuni...

Не пропустите

Кассовые разрывы у прибыльного бизнеса: почему возникают и как закрыть

Один из самых неприятных сюрпризов для владельца — когда...

De ce angajații buni nu ajung lideri: cum dezvolți „a doua linie”

În aproape orice companie există executanți puternici: oameni de...

Вам может понравиться