С 5 февраля в Молдове будут выдавать новые биометрические паспорта

Агентство государственных услуг представило образец паспортов, которые будут выдаваться молдавским гражданам с 5 февраля. У новых биометрических паспортов изменится дизайн и повышена степень защиты, сообщает пресс-служба ведомства.

На новых паспортах появятся изображения Триумфальной арки, колокольня столичного Кафедрального собора, памятник Штефана чел Маре, здание Национального музея истории, музейный комплекс в Старом Орхее и Кэприянский монастырь.

С 5 февраля в Молдове будут выдавать новые биометрические паспорта

Фото: asp.gov.md
Агентство отмечает, что 5 февраля, в связи с выпуском паспортов нового образца, будет приостановлен прием заявлений на выдачу паспорта в срочном порядке (за 1, 3, 6, 24 часа)

Стоимость оформления и срок действия паспорта не изменились. Паспорта старого типа действительны до истечения срока действия.

Дарья Алексеева

Недавние публикации

Как выстроить продажи без хаоса: система, воронка, контроль и аналитика

Введение В большинстве компаний продажи живут по принципу: “кто успел — тот и продал”.Менеджеры ведут клиентов в блокнотах, кто-то пишет...

Как мотивировать сотрудников, когда денежная мотивация уже не работает

Введение Раньше всё было просто: хочешь больше отдачи от сотрудника — плати ему больше.Но времена изменились. Люди стали ценить не...

Как технологии меняют подход к управлению: от контроля к прозрачности

Введение В прежние времена «управление» означало контроль: кто что сделал, когда, сколько, вручную фиксировать, напоминать, сверять отчёты. Для многих компаний...

Как подготовить инкубатор для яиц к новому сезону?

Как подготовить инкубатор для яиц к новому сезону? Подготовка к новому сезону разведения птицы - важный этап, от которого зависит...

Не пропустите

Как выстроить продажи без хаоса: система, воронка, контроль и аналитика

Введение В большинстве компаний продажи живут по принципу: “кто успел...

Как мотивировать сотрудников, когда денежная мотивация уже не работает

Введение Раньше всё было просто: хочешь больше отдачи от сотрудника...

Вам может понравиться