Ученые: Рано говорить о плюсах или минусах изменения избирательной системы

Ученые: Рано говорить о плюсах или минусах изменения избирательной системы «Преждевременно говорить о плюсах или недостатках инициативы по переходу к выборам по одномандатным округам», — считает доктор-хабилитат, замдиректора Института юридических и политических исследований Академии наук Молдовы (АНМ) Виктор Жук. Как сообщили в АНМ, он высказал такое мнение в ходе «круглого стола», проведенного в АНМ, чтобы обсудить плюсы и минусы одномандатной, смешанной и пропорциональной избирательной системы, и какая из них максимально приемлема для РМ.

По мнению профессора, директора Института Валериу Кишнира, «совершенствование избирательной системы может стать фактором обновления политической элиты, однако это не уникальное решение и не панацея для изменения общественно-политической и экономической ситуации в Молдове».

«Обновление политического класса подразумевает не только законодательные изменения, но действия по консолидации демократии, прозрачности, политического плюрализма, а также развитие гражданского общества, противодействие олигархизации общественных институтов и борьбу с коррупцией в политике», — считает ученый.

Лидер Партии коммунистов Владимир Воронин призвал при обсуждении инициативы ДПМ о переходе от пропорциональной к одномандатной системе не забывать об интересе граждан РМ.

«Это нехорошо, что законопроект опубликован до его анализа общественными организациями. Возможно, АНМ должна принимать более серьезное участие в этой теме и в том, что собой представляет этот законопроект», — сказал политик.

Президент АНМ Георге Дука призвал другие организации провести аналогичные «круглые столы», конференции, собрания для обсуждения этой проблемы, как в Кишиневе, так и регионах. Результаты дискуссии должны быть доведены до общественности и переданы парламенту.

Недавние публикации

Клиент сказал “я подумаю”: почему бизнес теряет почти готовые продажи и как...

Когда клиент говорит “я подумаю”, продажа не всегда потеряна. Часто компания теряет контроль над паузой между предложением и решением.

Почему клиенты спрашивают цену и пропадают? Как CRM помогает не терять теплые...

Когда клиент спрашивает цену и пропадает, проблема не всегда в цене. Часто у компании нет понятного процесса квалификации, объяснения ценности и повторного контакта.

Стоимость сотрудника в Молдове. Почему зарплата только часть расходов работодателя?

Стоимость сотрудника в Молдове редко ограничивается суммой, которую человек видит в трудовом договоре или получает на карту. Для сотрудника...

Почему собственник не видит реальную картину продаж, если компания работает без CRM

Многие собственники думают, что контролируют продажи, но без CRM видят только фрагменты: разговоры, обещания, оплаты и объяснения менеджеров.

Не пропустите

Клиент сказал “я подумаю”: почему бизнес теряет почти готовые продажи и как помогает CRM

Когда клиент говорит “я подумаю”, продажа не всегда потеряна. Часто компания теряет контроль над паузой между предложением и решением.

Почему клиенты спрашивают цену и пропадают? Как CRM помогает не терять теплые заявки

Когда клиент спрашивает цену и пропадает, проблема не всегда в цене. Часто у компании нет понятного процесса квалификации, объяснения ценности и повторного контакта.

Вам может понравиться