Compania angajează oameni noi în vânzări: CV-uri, interviuri, onboarding, salarii, locuri de muncă, licențe CRM. Trec 6–12 luni și imaginea rămâne aproape aceeași:
veniturile...
Идея CRM звучит заманчиво: “всё в одном месте, клиенты не теряются, управление по цифрам, прозрачная воронка”. На презентациях и демо это действительно выглядит как...
Пока в компании 5–10 человек, многое держится на энергии собственника и личных договорённостях. Все друг друга знают, задачи раздаются “на ходу”, решения принимаются быстро,...
Когда отдел растёт, а деньги — нет: знакомая картина
Компания нанимает новых продажников: резюме, собеседования, адаптация, зарплаты, рабочие места, лицензии в CRM. Проходит полгода–год, а...
În multe companii, angajații pur și simplu „vin la muncă”. Formal totul pare în regulă: există taskuri, planuri, rapoarte. Dar în interior lipsește energia,...
În multe companii, managerul spune: „Faceți planuri de acțiuni: ce veți face pentru a ajunge la rezultat”. Angajații aprobă, promit, trimit ceva formal o...
Subiectul inteligenței artificiale este astăzi peste tot. Unii vor „să atașeze urgent o rețea neuronală”, alții caută „prompt-engineeri”, iar unii au făcut deja câteva...
Во многих компаниях сотрудники “ходят на работу”. Формально всё нормально: задачи есть, планы есть, отчёты есть. Но внутри — мало жизни, инициативы и энергии....
Социальные сети постепенно перестают быть территорией, где правила устанавливают исключительно технологические компании. Государства всё активнее вмешиваются в цифровую среду,...
В День независимости Республики Молдова предлагаем вспомнить ключевые моменты новейшей истории страны через фотографии известного молдавского фотографа Михая Потырнике.
Выставка,...
Парламент Молдовы одобрил новый закон об арбитраже, который должен сделать разрешение коммерческих споров более быстрым, понятным и соответствующим международным...